Fecha de Emisión: 20/12/2022. Nuestros servicios son integrales dando a nuestros clientes la tranquilidad de pasar con éxito su proceso y brindándoles soporte en todo momento del proceso de Homologación. Artículo VI.-ParA ejercitar o contestar una acción es necesario tener legítimo interés económico o moral. Artículo 17.– La violación de cualquiera de los derechos de la persona a que se refiere este título, confiere al agraviado o a sus herederos acción para exigir la cesación de los actos lesivos. Revocación de la donación del cuerpo humano. Aprueban Reglamento de Ley de Fomento al Empleo, Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 29/08/2018 (Expediente: 006159-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/01/2017 (Expediente: 006898-2015), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/02/2019 (Expediente: 017284-2018), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/11/2017 (Expediente: 006334-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 08/07/2016 (Expediente: 017691-2015), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/02/2017 (Expediente: 016925-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 13/07/2015 (Expediente: 009828-2014), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/07/2019 (Expediente: 022695-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 27/06/2019 (Expediente: 012553-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 19/07/2018 (Expediente: 020370-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 02/05/2018 (Expediente: 008380-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 11/11/2013 (Expediente: 005919-2013), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/09/2016 (Expediente: 001202-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/08/2018 (Expediente: 014581-2017), Proyecto de Ley Nº03562/2022-CR, Ley que modifica el artículo 6 del decreto legislativo n° 713, Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 22/11/2013 (Expediente: 002039-2013), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 30/10/2015 (Expediente: 002956-2015), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 11/11/2015 (Expediente: 002943-2015), Decisión de Corte Superior de Justicia - 1° sala laboral de 11/08/2022 (Expediente: 013351-2019), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 16/11/2015 (Expediente: 008006-2014), Decisión de Corte Superior de Justicia - 4° sala laboral permanente de 17/02/2022 (Expediente: 002210-2020), código federal procedimientos civiles sus reformas, convenio divorcio voluntario estado mexico. ALFONSO DE LOS HEROS PEREZ-ALBELA, En este supuesto, el hijo llevará el apellido del padre o de la madre que lo inscribió, así como del presunto progenitor, en este último caso no establece vínculo de filiación. IV-Congreso-Nacional-Cusco-2010-571-613 - Read online for free. Cesa tal derecho en caso de divorcio o nulidad de matrimonio. Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los 7 días del mes de noviembre de mil novecientos noventaiuno. Artículo 18.- El trabajador puede convenir por escrito con su empleador en acumular hasta dos descansos consecutivos, siempre que después de un año de servicios continuo disfrute por lo menos de un descanso de siete días naturales. La curatela a que se contrae el artículo 47 se rige por las disposiciones de los artículos 564 a 618, en cuanto sean pertinentes. Excepcionalmente tienen plena capacidad de ejercicio los mayores de catorce años y menores de dieciocho años que contraigan matrimonio, o quienes ejerciten la paternidad.” (*) Artículo modificado por el artículo 1 del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. Que, mediante Ley Nº 25327, el Congreso de la República ha delegado facultades al Poder Ejecutivo para que, mediante Decretos Legislativos, norme, entre otros aspectos, la consolidación de los beneficios que otorga la legislación laboral vigente; Que las normas constitucionales y la legislación laboral nacional consagran, entre otros beneficios sociales, el descanso semanal remunerado, los feriados no laborales y las vacaciones anuales pagadas; Que, resulta necesario armonizar y consolidar, sin discriminaciones, la legislación sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, propendiendo a la modernización de sus normas y adecuándolas para convertirlas en instrumentos que alienten la productividad y con ello el desarrollo nacional; Con el voto aprobatorio del Consejo de Ministros; y. Artículo 1.- El trabajador tiene derecho como mínimo a 24 horas consecutivas de descanso en cada semana, el que se otorgará preferentemente en día domingo. En la legislación peruana, para estipular el récord vacacional, el decreto legislativo 713 señala que se deben considerar efectivos los días de trabajo, aquellos que cumplan los siguientes requisitos: La jornada ordinaria mínima de cuatro horas. asimismo, el artículo 14 del decreto legislativo 713 regula claramente que la oportunidad del descanso vacacional será fijada de común acuerdo entre el empleador y el trabajador, teniéndose en cuenta las necesidades de funcionamiento de la empresa y los intereses propios del trabajador; y, que a falta de acuerdo decidirá el empleador en uso de su … Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente de 22/11/2013 (Expediente: 002039-2013) El decreto legislativo N° 728 o también conocido como ley de productividad y competitividad laboral, es una legislación muy importante por saber. Decretos Emitidos en 2022. Código De Inversiones Extranjeras En España - ID:5fc721ae4e7f6. Artículo X.– La Corte Suprema de Justicia, el Tribunal de Garantías Constitucionales y el Fiscal de la Nación están obligados a dar cuenta al Congreso de los vacíos o defectos de la legislación. (*) Rectificado por Fe de Erratas publicada el 7 de setiembre de 1984. Artículo 21.- En los casos de trabajo discontinuo o de temporada cuya duración fuere inferior a un año y no menor a un mes, el trabajador percibirá un dozavo de la remuneración vacacional por cada mes completo de labor efectiva. L.A. Jorge Alejandro Salum del Palacio, y L.A. Mario Garza Escobosa, en su carácter de Presidente y Secretario, respectivamente del H. Ayuntamiento del Municipio de . c) En los casos en que el plan de trabajo se desarrolle en sólo cuatro o tres días a la semana o sufra paralizaciones temporales autorizadas por la Autoridad Administrativa de Trabajo, los trabajadores tendrán derecho al goce vacacional, siempre que sus faltas injustificadas no excedan de diez en dicho período. Cuando se vulnere este derecho puede pedirse la cesación del hecho violatorio y la indemnización que corresponda. 7 CAPÍTULO II De la Admisión o Ingreso a la Institución. Artículo 10.- El trabajador tiene derecho a treinta días calendario de descanso vacacional por cada año completo de servicios. tercer grado, de conformidad con el Decreto Legislativo Nº 910, Ley General de Inspección del Trabajo y Defensa del Trabajador, y sus normas reglamentarias." . 713 sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen . Saltar a contenido principal. Congreso; image/svg+xml. Artículo 2.- El presente Decreto Supremo entrará en vigencia a partir del día siguiente de su Su ejercicio no puede sufrir limitación voluntaria, salvo lo dispuesto en el artículo 6. El récord trunco será compensado a razón de tantos dozavos y treintavos de la remuneración como meses y días computables hubiere laborado, respectivamente. 40.º Crédito horario. Tambien realizamos monitoreos de agentes disergonómicos y psicosociales. SEGUNDA.- Deróganse las Leyes 3010 y 7515, 8881, 9049, los artículos 9, 10, 11, 13, 15, y 17 del Decreto Ley 10908, la Ley 13683, los Decretos Leyes 18445, 21106 y 21187, la Ley 23222 y demás normas complementarias, reglamentarias y conexas, así como las disposiciones que se opongan al presente Decreto Legislativo. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. El Director y los funcionarios responsables de la Dirección de Asuntos Legislativos; cada vez que se requiera presentar un proyecto de Ley y/o Acto Legislativo al Congreso verifican que los proyectos de ley allegados a la Dependencia para su revisión cumplen con los requisitos establecidos en la Constitución y la ley de acuerdo con las . “Artículo II.– La ley no ampara el ejercicio ni la omisión abusivos de un derecho. “Disposición del cadáver por entidad competente. Artículo 12.– No son exigibles los contratos que tengan por objeto la realización de actos excepcionalmente peligrosos para la vida o la integridad física de una persona, salvo que correspondan a su actividad habitual y se adopten las medidas de previsión y seguridad adecuadas a las circunstancias. La jornada cumplida en día de descanso cualquiera que sea el número de horas laborado. PROGRAMA DE AGUA Y SANEAMIENTO CON ATENCIÓN EN ZONAS VULNERABLES Programa Por Resultados Evaluación de Sistemas Ambientales y Sociales Versión Borrador 31 de . Dicho asentimiento no es necesario cuando la utilización de la imagen y la voz se justifique por la notoriedad de la persona, por el cargo que desempeñe, por hechos de importancia o interés público o por motivos de índole científica, didáctica o cultural y siempre que se relacione con hechos o ceremonias de interés general que se celebren en público. “La solicitud se tramita como prueba anticipada, con citación de las personas que por indicación de la solicitante o a criterio del Juez, puedan tener derechos que resulten afectados. Esta indemnización no está sujeta a pago o retención de ninguna aportación, contribución. Artículo 9.- El trabajo efectuado en los días feriados no laborables sin descanso sustitutorio dará lugar al pago de la retribución correspondiente por la labor efectuada, con una sobretasa de 100%. (de 1° de Marzo de 1965) EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que el Ministerio de Justicia y Culto es órgano del Estado a cuyo cargo se halla básicamente la promoción del orden jurídico; Que para cumplir debidamente tal función debe cuidar de mantener los Códigos y las Leyes fundamentales en constante adecuación con los avances de la doctrina, los aportes de la jurisprudencia, el derecho comparado y las necesidades de la realidad nacional; Que es necesario, además, coordinar determinadas Leyes con los Códigos Nacionales; Que, por otra parte, conviene hacer una revisión de dichos Códigos a fin de subsanar las deficiencias advertidas en el tiempo que llevan de vigencia; Que, asimismo, es necesario estudiar las leyes implicantes con los Códigos con el fin de solicitarse la reforma o derogatoria de aquéllas; Que esta labor debe ser permanente y entregada a comisiones de especialistas en cada rama del derecho; que entre los Códigos que merecen inmediata y preferente atención para su estudio se encuentra el Código Civil; 1°.- Se establece una Comisión que se encargará del estudio y revisión del Código Civil, con el objeto de proponer las enmiendas que justifiquen las deficiencias advertidas durante la vigencia de dicho cuerpo de leyes. Inexigibilidad de contratos peligrosos para la persona. Para este efecto, una Comisión Revisora que se conforma con tres Senadores designados por el Senado, tres Diputados designados por la Cámara de Diputados, y tres abogados designados por el Ministerio de Justicia, introducirá las reformas que estimare pertinentes, con audiencia de la Comisión que elaboró el proyecto. Artículo 1°.- Facúltase al Poder Ejecutivo para que, dentro del presente período constitucional, promulgue mediante Decreto Legislativo el Código Civil cuyo proyecto ha sido preparado por la Comisión encargada del estudio y revisión del Código Civil de 1936 creada por el Decreto Supremo N° 95, de 1° de Marzo de 1965. Artículo VIII.– Los jueces no pueden dejar de administrar justicia por defecto o deficiencia de la ley. Bono Alimentario 2022: Link para consultar si soy beneficiario de los... ¡Atención! Texto de búsqueda en gob.pe. Implementamos todos los documentos según check list o cuestionario solicitado por la casa homologadora, Asesoramos tu empresa para las certificaciones de, Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo, el "Plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo", y 183 (Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional y otras medidas complementarias en minería), Única Disposición Complementaria Modificatoria del Decreto Legislativo N° 1405. El deudor y los terceros ajenos a la relación obligacional con el acreedor, están facultados para oponer a éste el cambio de su domicilio. En cumplimiento de la Ley 23403 de 17 de mayo de 1982 la Comisión Revisora dio audiencia a los señores juristas integrantes de la Comisión encargada del estudio y revisión del Código Civil de 1936. g) Las faltas o inasistencias autorizadas por ley, convenio individual o colectivo o decisión del empleador. b) Tratándose de trabajadores cuya jornada ordinaria sea de cinco días a la semana, haber realizado labor efectiva por lo menos doscientos diez días en dicho período. El Proyecto se encuentra compuesto de un Título preliminar, que contiene 10 artículos, 10 Libros y un Título final que comprenden 2,122 artículos. Artículo 22.– El adoptado lleva los apellidos del adoptante o adoptantes. Antúnez de Mayolo N° 1145 (Urb. “Artículo 45.– Ajustes razonables y apoyo. Interno Reglamento Interno de Trabajo de Trabajo EL CULTURAL - AMERICAN SCHOOL. Artículo 1.- Están sujetas a la presente Ley todas las personas, naturales o jurídicas, de derecho público o privado, que se dediquen en establecimientos abiertos al público, o en forma habitual, a la producción o comercialización de bienes o la prestación de servicios en el territorio nacional. Las direcciones son: Sede central Av. SEGUNDA.- Las Comunidades de Compensación quedan automáticamente disueltas. En caso de extinción del vínculo laboral, los días de descanso otorgados por adelantado al trabajador serán . “Artículo 19.- El descanso vacacional puede reducirse de treinta a quince días calendario con la respectiva compensación de quince días de remuneración. resultándoles aplicable el presente Decreto Legislativo. N° 075‐2008‐PCM (REGLAMENTO) R. Nº 125‐2008‐SUNAT (Utilización del PDT Planilla Electrónica) D.S. Artículo 3.- El presente Decreto Supremo entrará en vigencia al día siguiente de su publicación en el Diario Oficial "El Peruano". AL SEÑOR PRESIDENTE CONSTITUCIONAL DE LA REPÚBLICA. Artículo 13.– A falta de declaración hecha en vida, corresponde al cónyuge del difunto, a sus descendientes, ascendientes o hermanos, excluyentemente y en este orden, decidir sobre la necropsia, la incineración y la sepultura sin perjuicio de las normas de orden público pertinentes. Artículo 30.– El cambio o adición del nombre no altera la condición civil de quien lo obtiene ni constituye prueba de filiación. Descargar (pdf, 307 KB) pdfDECRETO LEGISLATIVO Nº 1534 Publicado el 19 Marzo 2022 Impugnación judicial por cambio o adición de nombre. judicialmente el reconocimiento de su embarazo o del parto, con citación de las personas que tengan interés en el nacimiento. Pero, ¿cuáles son estas fechas?. “Artículo 40.– Oposición al cambio de domicilio, El deudor deberá comunicar al acreedor el cambio de domicilio señalado para el cumplimiento de la prestación obligacional, dentro de los treinta. Al hijo le corresponde el primer apellido del padre y el primero de la madre.” (*) Artículo modificado por el artículo 1 de la Ley N° 28720, publicada el 25 de abril de 2006. Cuando la madre no revele la identidad del padre, podrá inscribir a su hijo con sus apellidos.” (*) Artículo modificado por el artículo 1 de la Ley N° 28720, publicada el 25 de abril de 2006. Las personas con capacidad de ejercicio restringida contempladas en el numeral 9 del artículo 44 contarán con los apoyos y salvaguardias establecidos judicialmente, de conformidad con las disposiciones del artículo 659-E del presente Código. . El Juez puede ordenar de oficio la actuación de los medios probatorios que estime pertinentes. Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los. El interés moral autoriza la acción sólo cuando se refiere directamente al agente o a su familia, salvo disposición expresa de la ley. 713 sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada. 8.- Los que sufren pena que lleva anexa la interdicción civil. Dicho derecho está condicionado, además, al cumplimiento del récord que se señala a continuación: c) En los casos en que el plan de trabajo se desarrolle en sólo cuatro o tres días a la semana o sufra paralizaciones temporales autorizadas por la Autoridad Administrativa de Trabajo, los trabajadores tendrán derecho al goce vacacional, siempre que sus faltas injustificadas no excedan de diez en dicho período. Artículo 37.– Los incapaces tienen por domicilio el de sus representantes legales. NORMAS LEGALES. Presidente del Consejo de Ministros y Ministro de Trabajo y Promoción Social. Reglamento. Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los veintisiete días del mes de mayo de mil novecientos ochentidós. 11 CAPÍTULO IV Jornadas, Horarios de Trabajo y Tiempo de . u otro aprobado por éste, que contiene la información . Los días de descanso otorgados por adelantado que no puedan compensarse con los días de vacaciones truncas adquiridos, no generan obligación de compensación a cargo del trabajador.”, CONCORDANCIAS: Ley Nº 28015, Art. Oficial El Peruano el día 30 de junio de 2013; Que, mediante Resolución Ministerial N° 1093-2013-. Se consideran faltas injustificadas las ausencias no computables para el récord conforme al artículo 13 de esta Ley.(*). Por la derogación de una ley no recobran vigencia las que ella hubiere derogado. Artículo 5.– El derecho a la vida, a la integridad física, a la libertad, al honor y demás inherentes a la persona humana son irrenunciables y no pueden ser objeto de cesión. La cual fue instituida por la Organización Internacional del Trabajo con el fin de luchar de manera frontal en la búsqueda de la protección de la infancia ante el abuso laboral, en tal sentido se debe recordar que todos tenemos el compromiso de apoyar esta iniciativa y buscar la erradicación del Trabajo Infantil por las implicancias negativas que ello acarrea para nuestra niñez, como recurso importante del futuro de nuestra sociedad. 2.- (*) Numeral derogado por el literal a) de la Única Disposición Complementaria Derogatoria del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. Publicada el 27 de marzo de 1997, la normativa tiene una serie de objetivos. Decreto Legislativo. Aprobar el Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo Nº 854, modificado por Ley Nº 27671, Ley de Jornada de Trabajo, Horario y Trabajo en Sobretiempo, que consta de IV Títulos, trece (13) artículos y una (1) disposición complementaria. Siempre que el día del trabajo (01 de mayo) coincida con el día del descanso semanal obligatorio, se debe pagar al trabajador un día de remuneración por el citado feriado, con independencia de la remuneración por el día de descanso semanal. 713, por el que se consolida la legislación sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada. Orden público, buenas costumbres y nulidad del acto jurídico. Asesoramos tu empresa para las certificaciones de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo, Responsabilidad Social Empresarial, Continuidad de Negocio, Antisoborno, Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo, Seguridad y Protección en Comercio Internacional, Seguridad de la Información, Buenas Practicas de Manufacturas de Alimentos - Sistema HACCP. La prohibición de la publicación póstuma hecha por el autor o el destinatario no puede extenderse más allá de cincuenta años a partir de su muerte. Implementamos de forma fácil y oportuna el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo que exige la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo. . Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación administrativa de servicios 27 de junio de 2008 La presente norma regula el régimen especial de contratación administrativa de servicios, y tiene por objeto garantizar los principios de méritos y capacidad, igualdad de oportunidades y profesionalismo de la administración pública. Como se recuerda, el Decreto Legislativo 1057 fue publicado por el gobierno anterior el 28 de Junio del 2008 creando el régimen de Contratación Administrativa de Servicios . Artículo 4.– El varón y la mujer tienen igual capacidad de goce y de ejercicio de los derechos civiles. Artículo 43.– Son absolutamente incapaces: 1.- Los menores de dieciséis años, salvo para aquellos actos determinados por la ley. Uno de los principales objetivos es propiciar las competencias a trabajadores para consolidar su desempeño laboral. Casa del Congreso, en Lima, a los trece días del mes de Mayo de mil novecientos ochenta y dos. 1.- Los mayores de dieciséis y menores de dieciocho años de edad. Artículo 35.– A la persona que vive alternativamente o tiene ocupaciones habituales en varios lugares se le considera domiciliada en cualquiera de ellos. Nº 055-2010-EM, Arts. Artículo 15.- La remuneración vacacional es equivalente a la que el trabajador hubiera percibido habitualmente en caso de continuar laborando. Artículo 39.– El cambio de domicilio se realiza por el traslado de la residencia habitual a otro lugar. “Artículo 21.– Inscripción del nacimiento. Los actos de disposición o de utilización de órganos y tejidos de seres humanos son regulados por la ley de la materia. CONCORDANCIAS: D. Leg. Artículo 41.– A la persona que no tiene residencia habitual se le considera domiciliada en el lugar donde se encuentre. La oportunidad del descanso vacacional será fijada de común acuerdo entre el empleador y el trabajador, teniendo en cuenta las necesidades de funcionamiento de la empresa y los intereses propios del trabajador. “Artículo 44.– Capacidad de ejercicio restringida. Cualquier otro feriado no laborable de ámbito no nacional o gremial, se hará efectivo el día lunes inmediato posterior a la fecha, aun cuando corresponda con el descanso del trabajador". Artículo 5.- Los trabajadores tienen derecho a descanso remunerado en los días feriados señalados en esta ley, así como en los que se determinen por dispositivo legal específico. En calidad de Presidente de la Comisión Revisora cumplo con adjuntarle el texto del Proyecto de Código Civil aprobado por ésta. EJEMPLO INFORME DEL N.° D. LEG. A falta de acuerdo decidirá el empleador en uso de su facultad directriz, el descanso vacacional no podrá ser otorgado cuando el trabajador este incapacitado por enfermedad o accidente. El monto de las remuneraciones indicadas será el que se encuentre percibiendo el trabajador en la oportunidad en que se efectúe el pago. Artículo 18.– Los derechos del autor o del inventor, cualquiera sea la forma o modo de expresión de su obra, gozan de protección jurídica de conformidad con la ley de la materia. No. DECRETO LEGISLATIVO Nº 774 (*) VER TEXTO UNICO ORDENADO de la Ley del Impuesto a la Renta aprobado por el Decreto Supremo Nº 179-2004-EF, publicado el 08 diciembre 2004. ACEPTAR, ...Apruébase el Reglamento del Texto Unico Ordenado del, ... aquel previsto en el artículo 10° del, ...ó con las obligaciones contenidas en el, ... Sumilla: De acuerdo al artículo 24° del, Decreto Legislativo Nº 713. Artículo 3.- Los trabajadores que laboren en su día de descanso sin sustituirlo por otro día en la misma semana, tendrán derecho al pago de la retribución correspondiente a la labor efectuada más una sobretasa del 100%. Consolidan la legislación sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, Decreto Supremo N° 012-92-TR. 3.- (*) Numeral derogado por el literal a) de la Única. Artículo 31.– La persona perjudicada por un cambio o adición de nombre puede impugnarlo judicialmente. por otra parte. Que, mediante Decreto Legislativo Nº 713 del 7 de noviembre de 1991 se reguló el descanso semanal remunerado, los feriados no laborables y las vacaciones anuales pagadas a los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada; DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS TRANSITORIAS PRIMERA.- Productos en el mercado o en tránsito Lo dispuesto en el Artículo 4º de la presente Ley, no Por acuerdo escrito entre las partes, pueden adelantarse días de descanso a cuenta del período vacacional que se genere a futuro conforme a lo previsto en el presente artículo. N° SUMILLA DICTAMEN DE LA COMISIÓN GRUPO DE TRABAJO El grupo de trabajo concluye que el Decreto Legislativo N° 1455, Decreto Legislativo que promulgado al amparo de Crea el programa facultades "Reactiva Perú" para delegadas, CUMPLE con asegurar la continuidad lo dispuesto en el artículo 001 1455 en la . Reconocimiento del embarazo o parto Artículo 2.– La mujer puede solicitar. Database of national labour, social security and related human rights legislation. La indemnización vacacional a que se refiere el inciso c) del artículo 23° del decreto legislativo n° 713, no alcanza a los gerentes o representantes de la empresa que hayan decidido no hacer uso del descanso vacacional. Artículo 8.- Los trabajadores tienen derecho a percibir por el día feriado no laborable la remuneración ordinaria correspondiente a un día de trabajo. Decreto: 619. Celebrar conciliaciones extrajudiciales a favor de sus hijos e hijas. Todo es con la debida reserva de identidad. Resolucion Ministerial N° 018-2022-TR,Modifican la R.M. “El hijo de uno de los cónyuges o concubinos puede ser adoptado por el otro. Art. En tal caso, lleva como primer apellido el del padre adoptante y como segundo el de la madre biológica o, el primer apellido del padre biológico y el primer apellido de la madre adoptante, según sea el caso.” (*) Párrafo final incorporado por el artículo único de la Ley N° 30084, publicada el 22 de setiembre de 2013. Decreto Legislativo 728. Muertos el autor o el destinatario, según los casos, corresponde a los herederos el derecho de otorgar el respectivo asentimiento. Plataforma digital única del Estado Peruano. Artículo 24.– La mujer tiene derecho a llevar el apellido del marido agregado al suyo y a conservarlo mientras no contraiga nuevo matrimonio. Artículo 20.- El empleador está obligado a hacer constar expresamente en el libro de planillas, la fecha del descanso vacacional, y el pago de la remuneración correspondiente. Artículo 38.– Los funcionarios públicos están domiciliados en el lugar donde ejercen sus funciones, sin perjuicio, en su caso, de lo dispuesto en el artículo 33. Para tener una convivencia exitosa, empecemos por ser serviciales con nuestros semejantes; estar . 9 CAPÍTULO III Clasificación del Personal. Artículo 19.– Toda persona tiene el derecho y el deber de llevar un nombre. TERCERA.- El presente Decreto Legislativo entrará en vigencia treinta (30) días después de su publicación en el Diario Oficial "El Peruano". Toda fracción se considerará por treintavos; en tal caso se aplica dicha proporcionalidad respecto a la duración del goce vacacional. Toda persona con discapacidad que requiera ajustes razonables o apoyo para el ejercicio de su capacidad jurídica puede solicitarlos o designarlos de acuerdo a su libre elección.” (*) Artículo modificado por el artículo 1 del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. lo dispuesto por el presente Decreto Legislativo. Esta designación sólo implica sometimiento a la competencia territorial correspondiente, salvo pacto distinto.” (*) Artículo modificado por la Primera Disposición Modificatoria del Decreto Legislativo N° 768, publicado el 4 de marzo de 1992. La vida humana comienza con la concepción. Por acuerdo escrito entre las partes, se establece el orden de los periodos fraccionados en los que se goce el descanso vacacional.”. Texto recogido en la Primera Disposición Modificatoria del TUO del Código Procesal Civil, aprobado por Resolución Ministerial N° 010-93-JUS, publicada el 22 de abril de 1993. Artículo 17.- El trabajador debe disfrutar del descanso vacacional en forma ininterrumpida; sin embargo, a solicitud escrita del trabajador, el empleador podrá autorizar el goce vacacional en períodos que no podrán ser inferiores a siete días naturales.(*). Artículo 16.– La correspondencia epistolar, las comunicaciones de cualquier género o las grabaciones de la voz, cuando tengan carácter confidencial o se refieran a la intimidad de la vida personal y familiar, no pueden ser interceptadas o divulgadas sin el asentimiento del autor y, en su caso, del destinatario. N° 012-92-TR (REGLAMENTO) IN/DGPP de fecha 02 de agosto de 2013 se aprobó el. IUSLatin.pe | Revista Jurídica de Derecho, Código Civil – Decreto Legislativo N° 295, Descarga y lee la sentencia que reconoce el derecho a una muerte digna (caso Ana Estrada), Máximas de la experiencia: Actitudes del violador sexual a menor [Expediente 01696-2019-PHC/TC], Unión de Hecho: Elementos para demostrar que las partes se encontraban libres de impedimento matrimonial [Casación 2996-2018, Cusco], RENIEC: Cómo validar copias de actas de nacimiento, matrimonio o defunción, [VIDEO] Alcalde pidió matrimonio a su novia en plena ceremonia de juramentación, Ley 31669: aprueban la continuidad de compras a MYPerú, Sunat: Establecimientos emitirán facturas a turistas para devolverles el IGV [Resolución Nº 000005-2023/SUNAT], ATU 2023: Estas son las características técnicas del sistema de control y monitoreo de taxis, Diferencias entre el lucro cesante y las remuneraciones dejadas de percibir [Casación 2996-2017, Cusco]. “Artículo 45-B.– Designación de apoyos y salvaguardias, “Artículo 46.– Capacidad adquirida por matrimonio o título oficial. (30) días de ocurrido el hecho, bajo responsabilidad civil y/o penal a que hubiere lugar. N° 017‐2008‐SA, Art. SEGUNDA.- Derogase las Leyes Nº 3010 y 7515, 8881, 9049, los artículos 9, 10, 11, 13, 15, y 17 del Decreto Ley Nº 10908, la Ley Nº 13683, los Decretos Leyes Nº 18445, 21106 y 21187, la Ley Nº 23222 y demás normas complementarias, reglamentarias y conexas, así como las disposiciones 3, 53 - Compilación Jurídica del Área Metropolitana del Valle de Aburrá "Las remuneraciones y el fondo de compensación por tiempo de servicios, salvo las excepciones establecidas en las . Nacional Decreto Legislativo Nº 713. REGLAMENTO DEL DECRETO LEGISLATIVO N° 728 TÍTULO I DE LA CAPACITACIÓN PARA EL TRABAJO "Artículo 1.- El Convenio de Formación Laboral Juvenil tendrá la duración que exija el aprendizaje de la ocupación específica para la que se está capacitando. Artículo III.– La ley se aplica a las consecuencias de las relaciones y situaciones jurídicas existentes. 2912 resultados para decreto legislativo nº 713, En el caso de los trabajadores docentes de instituciones educativas privadas, el derecho al descanso vacacional es aquel previsto en el artículo 10° del decreto legislativo n° 713, correspondiéndole el descanso por treinta (30) días, no siendo de aplicación lo dispuesto en el literal b) del artículo 15° de la ley n° 24029, ley del profesorado. Tratándose de trabajadores contratados en el extranjero, podrán convenir por escrito la acumulación de períodos vacacionales por dos o más años. Solicitar su inscripción en el Registro Único de Identificación de Personas Naturales, tramitar la expedición y obtener su Documento Nacional de Identidad. El objeto del proceso contencioso-administrativo es la ito pretensión procesal administrativa: una petición realizada por un sujeto y dirigida a un juez a fin de que una entidad de la administración pública Ed le satisfaga un interés legítimo o un derecho subjetivo reconocido por el ordenamiento jurídico. Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. La oponibilidad al cambio de domicilio se efectuará mediante comunicación indubitable.” (*) Artículo sustituido por el artículo 1 de la Ley N° 27723, publicada el 14 de mayo de 2002. EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA POR CUANTO: Que la Ley Nº 23403 creó la Comisión Revisora del Proyecto de Código Civil preparado por la Comisión establecida mediante Decreto Supremo Nº 95 de 1º de Marzo de 1965, y, al mismo tiempo, facultó al Poder Ejecutivo para que, dentro del presente período constitucional y mediante Decreto Legislativo, promulgue el nuevo Código Civil, con cargo de fijar la fecha en que éste debe entrar en vigencia; Que el artículo 2º de la Ley Nº 23756 dispuso, con la finalidad expresada en su artículo 1º, que el nuevo Código Civil podrá ampliar, modificar o derogar disposiciones de códigos u otras leyes diferentes al Código Civil de 1936, en los términos del Proyecto que apruebe la Comisión Revisora creada por la Ley Nº 23403; Que la mencionada Comisión Revisora ha presentado, para su promulgación, el Proyecto del nuevo CÓDIGO CIVIL, aprobado por ella de conformidad con la Ley Nº 23403 y el artículo 2º de la Ley Nº 23756; De conformidad con los artículos 188º y 211º, inciso 10, de la Constitución Política del Perú; Con el voto aprobatorio del Consejo de Ministros; y. Con cargo de dar cuenta al Congreso; Ha dado el Decreto Legislativo siguiente: Artículo 1º.- Promúlgase el CÓDIGO CIVIL aprobado por la Comisión Revisora creada por la Ley Nº 23403, según el texto adjunto, que consta de 2,132 artículos distribuidos en doce partes, como sigue: LIBRO I : Derechos de las Personas:Artículos de 1 al 139; LIBRO II : Acto Jurídico: Artículos 140 a 232; LIBRO V: Derechos Reales: Artículos 881 a 1131; LIBRO VIII : Prescripción y Caducidad: Artículos 1989 a 2007; Artículo 2º.- El nuevo Código Civil entrará en. 5.- Los que incurren en mala gestión. Artículo 49.– Transcurridos dos años desde que se tuvo la última noticia del desaparecido, cualquiera que tenga legítimo interés o el Ministerio Público pueden solicitar la declaración judicial de ausencia. Toda persona tiene capacidad jurídica para el goce y ejercicio de sus derechos. Parte de los documentos que debe presentar el empreario, son aquellos referidos con el estado contable, financiero y la relación que tiene con sus proveedores. Presidente Constitucional de la República. Toda persona mayor de dieciocho años tiene plena capacidad de ejercicio. Decreto Legislativo N° 1543: Decreto Legislativo que dicta medidas para mejorar la gestión de proyectos y los procesos de . A su renuncia, se hicieron cargo de la secretaría los señores Walter Rivera Vilchez, Jorge Rodríguez Velez y Arturo Wertheman Rivas, quienes con ejemplar dedicación han prestado su valioso concurso. . Artículo V.– Es nulo el acto jurídico contrario a las leyes que interesan al orden público o a las buenas costumbres. Artículo 11.– Son válidas las estipulaciones por las que una persona se obliga a someterse a examen médico, siempre que la conservación de su salud o aptitud síquica o física sea motivo determinante de la relación contractual. Artículo 27.– Es nulo el convenio relativo al nombre de una persona natural, salvo para fines publicitarios, de interés social y los que establece la ley. Aplicación de norma pertinente por el juez. Tanto el Decreto Legislativo N° 1400, que aprueba el Régimen de Garantía Mobiliaria, como la anterior Ley Nº 28677, Ley de la Garantía Mobiliaria, señalan que están excluidos de ser afectados con garantía mobiliaria. Mira el archivo gratuito REGLAMENTO-FACULTAD-DE-INGENIERIA-INDUSTRIAL-FINAL enviado al curso de Resumos Categoría: Resumen - 116742685 Pronunciamientos del Tribunal Constitucional sobre vacaciones. “Artículo 34.– Se puede designar domicilio especial para la ejecución de actos jurídicos. En caso de controversia resuelve el juez. No. Artículo 29.– Nadie puede cambiar su nombre ni hacerle adiciones, salvo por motivos justificados y mediante autorización judicial, debidamente publicada e inscrita. La ley n° 23733, ley universitaria, regula el derecho a vacaciones pagadas de sesenta (60) días al año para el caso de los docentes universitarios ordinarios de universidades privadas, no existiendo disposición expresa en dicha norma que sancione al empleador con el pago de una indemnización por no disfrutar del goce vacacional, conforme al supuesto normativo previsto en el artículo 23° del... En consecuencia, y tal como ha sido dilucidado por el juzgador, criterio que es compartido por el presente colegiado, al no haber acreditado la demandada que el demandante efectivamente hizo goce del descanso vacacional en los períodos comprendido 2016 - 2017 al 2018 - 2019, corresponde ordenar el pago del mismo, que dispone el artículo 23 del decreto legislativo n° 713. motivo por el cual se... ©2023 vLex.com Todos los derechos reservados, VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Ao I N 36 noviembre 2013 Legislacin Extranjera Proyecto de Cdigo Civil y Comercial de la Nacin Ao I N 36 noviembre 2013 Legislacin Extranjera Adopcin Derechos del Consumidor… Dicho derecho está condicionado, además, al cumplimiento del récord que se señala a continuación: a) Tratándose de trabajadores cuya jornada ordinaria es de seis días a la semana, haber realizado labor efectiva por lo menos doscientos sesenta días en dicho período. Dispone que la remuneración por el día de descanso obligatorio de los trabajadores remunerados semanalmente es equivalente a la de una jornada ordinaria y se abonará en forma directamente proporcional al número de días efectivamente trabajados en dicho período. Normas y documentos legales; Decreto Legislativo N.° 728; Congreso de la República. Las personas con discapacidad que manifiestan su voluntad puede contar con apoyos y salvaguardias designados judicial o notarialmente. Esta norma no será aplicable si la incapacidad sobreviene durante el período de vacaciones. DISPOSICIÓN COMPLEMENTARIA MODIFICATORIA Única.- Modiicación del Decreto Legislativo Nº 713 En aplicación del principio constitucional de igualdad ante la ley, modifíquese los artículos 10, 17 y 19 del Decreto Legislativo Nº 713, para los trabajadores del Nuestra empresa, brinda el servicio complementario de apoyo a la realización del Perfil Empresarial. Proyecto de Ley Nº03562/2022-CR, Ley que modifica el artículo 6 del decreto legislativo n° 713. Impugnar judicialmente la paternidad. (*) Artículo modificado por la Única Disposición Complementaria Modificatoria del Decreto Legislativo N° 1405, publicado el 12 septiembre 2018, cuyo texto es el siguiente: “Artículo 10.- El trabajador tiene derecho a treinta días calendario de descanso vacacional por cada año completo de servicios. Artículo 23.– El recién nacido cuyos progenitores son desconocidos debe ser inscrito con el nombre adecuado que le asigne el registrador del estado civil. DISPOSICIONES ESPECIALES CONCEDIENDO LICENCIA REMUNERADA A LOS EMPLEADOS DE LAS INSTITUCIONES OFICIALES AUTÓNOMAS Y DE LAS MUNICIPALIDADES, LOS DÍAS 26 DE DICIEMBRE DE 2022 Y 2 DE ENERO DE 2023. No te preocupes más por posibles fiscalizaciones de la Sunafil, multas por accidentes de trabajo ; contamos con la experiencia y las herramientas necesarias para trabajar con tu empresa y cumplir con todos los requisitos legales. (*) Artículo modificado por la Única Disposición Complementaria Modificatoria de la Ley N° 30473, publicada el 29 de junio de 2016. La legislación del trabajo exige que el día de descanso semanal, en principio, debería ser el domingo para todos los empleados. Publicado el 26 Marzo 2022 Decreto Legislativo que dicta medidas para mejorar la gestión de proyectos y los procesos de promoción de la inversión privada. Disposición Complementaria Derogatoria del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. veinticuatro días del mes de julio de 1984. Artículo 1°.- Finalidad La presente norma regula el régimen especial de contratación administrativa de servicios, y tiene por objeto garantizar los principios de méritos y capacidad, igualdad de oportunidades y profesionalismo de la administración pública. a) Decreto Legislativo N°713 sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, publicado con fecha 08 de noviembre de 1991 y Reglamento aprobado por Decreto Supremo N° 012-92-TR publicado con fecha 03 de diciembre de 1992. Si no hubiere persona con esta calidad continuará, respecto a los bienes del ausente, la curatela establecida en el artículo 47. Artículo 23.- Los trabajadores, en caso de no disfrutar del descanso vacacional dentro del año siguiente a aquél en el que adquieren el derecho, percibirán lo siguiente: a) Una remuneración por el trabajo realizado; b) Una remuneración por el descanso vacacional adquirido y no gozado; y. c) Una indemnización equivalente a una remuneración por no haber disfrutado del descanso. (*). También puede solicitarlo quien invoque legítimo interés en los negocios o asuntos del desaparecido, con citación de los familiares conocidos y del Ministerio Público. La incapacidad de las personas mayores de dieciséis (16) años cesa por matrimonio o por obtener título oficial que les autorice para ejercer una profesión u oficio. Indisponibilidad de los bienes del ausente Artículo 52.– Quienes hubieren obtenido la posesión temporal de los bienes del ausente no pueden enajenarlos ni gravarlos, salvo casos de necesidad o utilidad con sujeción al artículo 56. A la Comisión de Hacienda, Presupuesto y Cuenta Pública, le fue turnada para su estudio y dictamen correspondiente, Iniciativa con Proyecto de Decreto, enviada por los C.C. Derecho a la intimidad personal y familiar. Tratándose de mayores de catorce (14) años cesa la incapacidad a partir del nacimiento del hijo o la hija, para realizar solamente los siguientes actos: ““Artículo 47.- Cuando una persona no se halla en el lugar de su domicilio y han transcurrido más de sesenta días sin noticias sobre su paradero, cualquier familiar hasta el cuarto grado de consanguinidad o afinidad, excluyendo el más próximo al más remoto, pueden solicitar la designación de curador interino. REGULACIÓN DE LOS DESCANSOS REMUNERADOS EN LA LEGISLACIÓN LABORAL, De acuerdo a nuestro marco legal vigente los descansos remunerados reconocidos son tres (3), que a continuación precisamos: El descanso semanal obligatorio, el descanso remunerado en días feriados y el descanso anual remunerado o vacaciones. 012-92-TR por el que se dicta el Reglamento del Decreto Legislativo núm. ausencia se ordenará dar la posesión temporal de los bienes del ausente a quienes serían sus herederos forzosos al tiempo de dictarla. “Artículo 17.- El trabajador debe disfrutar del descanso vacacional en forma ininterrumpida; sin embargo, a solicitud escrita del trabajador, el disfrute del período vacacional puede ser fraccionado de la siguiente manera: i) quince días calendario, los cuales pueden gozarse en periodos de siete y ocho días ininterrumpidos; y, ii) el resto del período vacacional puede gozarse de forma fraccionada en periodos inclusive inferiores a siete días calendario y como mínimos de un día calendario. regLamento DeL Decreto LegisLativo n° 1405, Decreto LegisLativo que estabLece reguLaciones para que eL Disfrute DeL Descanso vacacionaL remuneraDo 89 Artículo 5.- Los empleadores podrán establecer, en forma unilateral o convencional, el otorgamiento de bonos o incentivos como estímulo a la asistencia, puntualidad y adecuado rendimiento en la labor, condicionando su percepción a tales factores. Las Comunidades Laborales podrán disolverse voluntariamente. Igualdad entre varón y mujer en el goce y ejercicio de sus derechos. Implementamos todos los documentos según check list o cuestionario solicitado por la casa homologadora HODELPE, SGS, ICONTEC, BUREAU VERITAS y MEGA a fin de que logre obtener con éxito su Certificado de Homologación. Sistema de Información de Agua y Saneamiento - SIAS. “9.- Las personas que se encuentren en estado de coma, siempre que no hubiera designado un apoyo con anterioridad.” (*) Numeral incorporado por el artículo 1 del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. La Comisión Revisora ha contado con el valioso auxilio de la Comisión encargada de efectuar el estudio semántico de la redacción del proyecto integrada, por doña Beatriz Hart de Fernández y los doctores Alberto Ballón Landa y Jorge Puccinelli Converso. Inicio. “Artículo 42.– Capacidad de ejercicio plena. No te preocupes en buscar los equipos necesarios para el monitoreo de agentes. El concebido es sujeto de derecho para todo cuanto le favorece. Artículo 2.- Ley Nº 29684: Ley que modifica la Ley 29626, Ley De Presupuesto Del Sector Público Para El Año Fiscal 2011, Decreto Supremo N° 005-2011-TR: Ley que precisa el goce del Derecho de Descanso Pre Natal y Post Natal de la Trabajadora Gestante, Decreto Supremo Nº 007-2011-TR: Declaran el sábado 25 de junio de 2011 como día no Laborable en la Ciudad de Chimbote, Resolución Ministerial N° 151-2011-TR: Modificación del anexo 15 del Procedimiento para la inscripción en el registro de empresas que realizan actividades de Intermediación Laboral, Resolución Ministerial N° 152-2011-TR: Aprobación del Manual de Organización y Funciones - MOF del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, Resolución Ministerial Nº 139-2011-TR: Aprueban El “Plan Para La Promoción De La Responsabilidad Social Empresarial En El Ámbito Laboral”, Resolución Ministerial N° 149-2011-TR: Se autoriza la Convocatoria de Concurso de Meritos para la cobertura de 50 plazas de Inspector Auxiliar. 713 sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada. Elaboramos a la medida su Plan de vigilancia prevención y control de Covid -19 según la actividad de su empresa y acorde a las normativas vigentes del estado peruano. En el caso de los trabajadores docentes de instituciones educativas privadas, el derecho al descanso vacacional es aquel previsto en el artículo 10° del decreto legislativo n° 713, correspondiéndole el descanso por treinta (30) días, no siendo de aplicación lo dispuesto en el literal b) del artículo 15° de la ley n° 24029, ley del profesorado. La publicación de las memorias personales o familiares, en iguales circunstancias, requiere la autorización del autor. Demandar y ser parte en los procesos de tenencia, alimentos y régimen de visitas a favor de sus hijos e hijas. La reducción solo puede imputarse al período vacacional que puede gozarse de forma fraccionada en periodos inclusive inferiores a siete días calendario.”. En este proceso no se admite oposición.” (*) Párrafo agregado por la Primera Disposición Modificatoria del Decreto Legislativo N° 768 (publicado el 4 de marzo de 1992) y que está contenido en el TUO del Código Procesal Civil, aprobado por Resolución Ministerial N° 010-93-JUS, publicada el 22 de abril de 1992. Artículo 9.– Es revocable, antes de su consumación, el acto por el cual una persona dispone en vida de parte de su cuerpo, de conformidad con el artículo 6. No procede la designación de curador si el desaparecido tiene representante o mandatario con facultades suficientes inscritas en el registro público.” (*) Artículo modificado por la Primera Disposición Modificatoria del Decreto Legislativo N° 768, publicado el 4 de marzo de 1992. 608948. Principio de Legalidad Artículo II.- Compartimos el Decreto Legislativo 713, denominado Consolidan la legislación sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, publicado en el diario oficial El Peruano el 8 de noviembre de 1991. En tal sentido en este post publicamos nuestra versión actualizada del Decreto Legislativo 1057 incorporando las modificaciones e inclusiones ordenadas por la Ley 29849. 3.- (*) Numeral derogado por la Única Disposición. Tratándose de separación de cuerpos, la mujer conserva su derecho a llevar el apellido del marido. Artículo I.– La ley se deroga sólo por otra ley. La derogación se produce por declaración expresa, por incompatibilidad entre la nueva ley y la anterior o cuando la materia de ésta es íntegramente regulada por aquélla. Cuando en el presente Reglamento se haga mención al Decreto Legislativo, debe entenderse que se refiere al Decreto Legislativo Nº 713. Mando se publique y cumpla y se dé cuenta al Congreso. Artículo 6º.-El presente Decreto Legislativo entrará en vigencia a partir del día siguiente de su publicación en el Diario Ofi cial El Peruano. Se consideran faltas injustificadas las ausencias no computables para el récord conforme al artículo 13 de esta Ley. Artículo 32.– El seudónimo, cuando adquiere la importancia del nombre, goza de la misma protección jurídica dispensada a éste. La solicitud se tramita como proceso no contencioso.” (*) Párrafo modificado por el artículo 5 del Decreto Ley N° 25940, publicado el 11 de diciembre de 1992. El domicilio de las personas que residen temporalmente en el extranjero, en ejercicio de funciones del Estado o por otras causas, es el último que hayan tenido en el territorio nacional. Peru - Decreto Supremo núm. Comuníquese al Presidente de la República. Decreto Legislativo que aprueba la Ley Marco de la GestiOn y PrestaciOn de los Servicios de Saneamiento DECRETO LEGISLATIVO N° 1280. Proyectos de Ley ; Propone modificar el artículo 6 del decreto legislativo n° 713. Por ello, es necesario que implemente el Plan y Protocolos para reducir el riesgo de COVID-19 en el lugar de trabajo, previo al inicio de sus operaciones así como sus actualizaciones según normativas vigentes. Artículo 6.- Son días feriados los siguientes: - Jueves Santo y Viernes Santo (movibles), - Inmaculada Concepción (08 de Diciembre), CONCORDANCIAS: D.S. Ley Nº 31381. El Decreto Legislativo 713 consolida la legislación de descansos remunerados de los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, y tiene en cuenta los siguientes feriados nacionales: Lo mejor: ¿Habrá clases el miércoles 31 de agosto en los colegios? La atribución de derechos patrimoniales está condicionada a que nazca vivo. Artículo 10.– El jefe del establecimiento de salud o el del servicio de necropsias donde se encuentre un cadáver puede disponer de parte de éste para la conservación o prolongación de la vida humana, con conocimiento de los parientes a que se refiere el artículo 13. 163 y 183 (Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional y otras medidas complementarias en minería). En relación con esta materia será de aplicación lo establecido en el Real Decreto legislativo 1/2013, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, y demás normativa de aplicación. Dado en Madrid, el 5 de mayo de 2020. Salaverry N° 655 Jesus María; Sede Los Olivos: Av. Artículo IX.– Las disposiciones del Código Civil se aplican supletoriamente a las relaciones y situaciones jurídicas reguladas por otras leyes, siempre que no sean incompatibles con su naturaleza. image/svg+xml. La revocación no da lugar al ejercicio de acción alguna. desde la perspectiva de nuestra normatividad infra constitucional o legal ordinaria existe un reconocimiento expreso a las tres (3) figuras de descansos remunerados, ello se desprende del contenido de los dos dispositivos legales que los regulan, que están constituidos por el decreto legislativo n° 713 - consolidan la legislación sobre descansos … El día 12 de junio se celebra el día mundial contra el Trabajo Infantil. DENUNCIAS LABORALES: Si deseas formular una denuncia, ingresa a la página web del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (www.mintra.gob.pe) luego a DENUNCIAS EN LINEA, debes registrarte y formular la denuncia correspondiente; o dirigirse a la oficina de consultas al trabajador del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. El reglamento de esta norma se aprobó el 3 de noviembre de 1992 mediante Decreto Supremo 012-92-TR. Esta ley modifica el artículo 6 del Decreto Legislativo 713, de esta manera, se incluye entre los días feriados a nivel nacional el 9 de diciembre por conmemorarse la Batalla de Ayacucho. No te preocupes, nosostros estamos para ayudarte y asesorarte como parte de todos nuestros paquetes de homologación. Confidencialidad de la correspondencia y demás comunicaciones. El artículo 10° del Decreto Legislativo N° 713 establece que el empleador y el trabajador pueden acordar por escrito el goce de descanso vacacional de forma adelantada, a cuenta del período vacacional que se genere a futuro. Las personas con capacidad de ejercicio restringida contempladas en los numerales 1 al 8 del artículo 44 contarán con un representante legal que ejercerá los derechos según las normas referidas a la patria potestad, tutela o curatela.” (*) Artículo incorporado por el artículo 2 del Decreto Legislativo N° 1384, publicado el 4 de setiembre de 2018. No rigen estas excepciones cuando la utilización de la imagen o la voz atente contra el honor, el decoro o la reputación de la persona a quien corresponden. (*) Artículo sustituido por el Artículo Unico de la Ley Nº 26331, publicada el 23-06-94, cuyo texto es el siguiente: "Artículo 7.- Los feriados establecidos en el artículo anterior se celebrarán en la fecha respectiva. Validez de obligación de sometimiento a examen médico. IUS Latin - La Revista Latinoamericana de Derecho, a través de su plataforma online publica artículos producto de la investigación científica en cualquier disciplina de las ciencias jurídicas; constituye un aporte original, sistemático y generador de contenidos. Decreto: 616. 2°.- La Comisión estará integrada por el Ministro de Justicia y Culto que la presidirá, por un delegado designado por la Corte Suprema, y por los señores doctores don José León Barandiarán, don Félix Navarro Irvine, don Rómulo E. Lanatta Guilhem, don Jorge Vega García, don Jorge Eugenio Castañeda, don Héctor Cornejo Chávez, don Max Arias Schereiber y el Asesor Jurídico del Despacho Ministerial, don Ismael Bielich Flórez. Para más información puedes entrar a: https://bit.ly/3znClQA. Su disfrute y su compensación se regulan por ley o por convenio”. Decreto Supremo N° 240-2018-EF: Aprueban Reglamento del Decreto Legislativo N° 1362, Decreto Legislativo que regula la Promoción de la Inversión Privada mediante Asociaciones Público Privadas y Proyectos en Activos. Finalmente, la Comisión expresa su agradecimiento a todos los señores abogados y demás ciudadanos que, mediante su valioso aporte personal o a través de las sugerencias que se sirvieron remitir, han colaborado de una u otra manera en esta importante tarea, así como al personal auxiliar que nos ha prestado su concurso. El Estado; image/svg+xml. 1063, Art. Artículo 16.- La remuneración vacacional será abonada al trabajador antes del inicio del descanso. Artículo 51.– La posesión temporal de los bienes del ausente, a que se refiere el artículo 50, debe ser precedida de la formación del respectivo inventario valorizado.
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